一般协议中都约定了违约金 ，代办协议如果合同中约定的是5万，么人家要是没有问题的。与教师事业单位签订协议，约定了违约金5万元，暂时还没体检。

但后面因为家庭及个人发展等原因，想要与区解除协议，签了应届生的协议违约我提出解约的时间非常及时，完全有时间在之后和春招时继续招聘老师。这种招人根本没有意义，协议对学校有什么意义不是双方自愿的，就等你交违约金。

依据我国规定，用人单位与者约定服务期限为五年的，者违约后，违约般是由双方签订的服务协议确定，但不能超过用人单位支付的培训。签了协议，五年内不能离职或者调动，违反的话违约金5万元。我现在想辞职。

需要协商解决，违约金这么高，说常不喜欢违约行为，你可以找一定的理由，反正就是说得过去，而不是单纯的个人意愿或者嫌这工作不好等，怎么好听怎么说。签了。应届业生应聘深圳某中学教师，寄协议哪几张签署协议，变电站协议要求违约金5.4w。目前不想去工作，协议上的代码南学院协议想请违约，为了顺利违约先行垫付5.4w违约金。

您好。这是黑心工作吧，去找辅导员报告一下吧，别被骗了。一般编制的工作的违约金在五千上下。

。来说，区认为违约金是双方事先在平等的基础上约定好的，签协议会影响考编吗因此不同意降低违约金。应届生考上公立学校教师，协议村委会的章可以吗在履行协议前违约。

第协议违约金最高多少

如果没有就业单位提供专培训、约定服务期，从业人员无承担违约责任，不需交违约金。合同法上规定的违约金只有两方面。我是2017届应届业生，在今年十月份签了份工作，要求在工作八年，违约金五万，期间提出解约还得退工资，而且他最开始承诺我们要包住宿的，结果现在反悔了。